招聘网站登匿名广告 私隐公署主动调查5机构 提醒市民勿随便交个资

市民往往会通过招聘平台求职，惟有雇主透过网上招聘平台刊登匿名招聘广告。个人资料私隐专员钟丽玲提醒求职者，要就匿名招聘广告提高警惕，指有机会被用作不当收集个人资料的手法，亦可能让不法之徒利用相关广告收集个人资料作诈骗用途。

只有地址无名称亦属匿名

钟丽玲解释，匿名招聘广告即广告中没有披露招聘机构的名称或提供足够资料以辨识相关机构身份，以及没有向求职者提供机构联络方式以获取进一步资料，或联络方式未有提供足够资料作辨识，却直接要求求职者递交个人资料，例如香港身份证号码、联络资料或履历等。她指，就算广告中披露了公司地址，但未披露机构名称，亦属于匿名广告。

私隐专员钟丽玲指，就算广告中披露了公司地址，但未披露机构名称，亦属于匿名广告。郭颖彤摄

 

调查刚展开 仍处蒐证阶段

私隐专员公署由2024年6月至9月，审视了刊登于13个网上招聘平台的22,270则招聘广告，当中发现有23则匿名广告。公署已主动启动对5间刊登匿名招聘广告的机构的调查。钟丽指，有关调查刚刚开始，仍处于蒐证阶段，只有小部分平台刊登匿名广告，平台责任及是否涉及诈骗都是调查方向；现时正调查值得关注的个案，不排除会采取进一步行动。她亦指，因匿名性质，调查有一定困难，但已基本掌握5间机构的信息。

钟丽玲分享3个匿名招聘广告的例子，其中有招聘零售经理的广告，当中只透露工作地点位于尖沙咀，公司为“私人广告商”，性质为全职，但没有披露招聘机构名字，亦没有资料辨识机构身份，及没向求职者提供联络方式；另有匿名招聘广告招聘行政接待员，亦无披露机构名称或可辨识机构身份的资料，以“00000000”作为联络电话号码；有广告要求求职者将履历表等资料邮寄至一个并非以公司域名注册，或载有雇主身份资料的电邮地址，公署向该电邮地址查询但未收到回复，亦曾致电该机构，惟被立刻挂断，故展开调查。

钟丽玲呼吁求职者就匿名招聘广告提高警惕，指匿名招聘广告有机会被用作不当收集个人资料的手法，亦可能让不法之徒利用相关广告收集个人资料作诈骗用途。求职人士在未能确定雇主身份的情况时，应小心查证，切勿随便回复匿名广告并提供个人资料。

记者：郭颖彤

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